転職サイト:ドクターエンプロイメントとアイアクターの運営会社は?
・運営サイト:
ドクターエンプロイメント
アイアクター
・運営会社:株式会社アストラス
・設立年:2014年10月
・本社所在地:東京都豊島区
・資本金:5百万円
ドクターエンプロイメントとアイアクターの特徴
- Webに強みをもつ会社に譲渡されたばかりの求人サイト
- 今後の使い勝手に期待
ドクターエンプロイメントとアイアクターは、元々、アクター株式会社が運営していた求人サイトですが、2017年2月28日をもって株式会社アストラスに譲渡されました。アクター株式会社と株式会社アストラスは、本社は同じ東京都豊島区の住所で、ビルのフロアが異なる会社同士のため、親交があり譲渡にいたったとリリースには記載があります。
株式会社アストラス自体は、元々「WorksBridge」と言う医療・介護従事者向けの求人サイトの運営をしているので、近しいビジネスモデルの会社と言えるのです。また、メインの事業は、WebサイトのデザインやDBアプリケーション開発のため、今後はドクターエンプロイメントとアイアクターのホームページの改修が行われる可能性があり、今後はさらに使い勝手が良くなることが期待できます。
ドクターエンプロイメントはドクターの求人に特化したサイトとなっており、アイアクターはドクターだけでなく看護師、薬剤師、歯科、医療事務、介護と幅広い職種の求人情報を取り扱っています。しかし、検索して出る求人情報には同じものが多く、実質的にアイアクターとドクターエンプロイメントに掲載されている求人情報は同じである可能性が非常に高くなっています。
アイアクターは各職種の求人情報が掲載されているのみですが、ドクターエンプロイメントでは、特化型求人サイトであるため、サービスの詳細やコンテンツが充実していることが大きな違いと言えます。いずれも、ホームページで登録後、キャリアコンサルタントが面談を行い、最適な求人紹介や面接の調整、条件の交渉などを無料で利用することができます。
ドクターエンプロイメントとアイアクターの良いところ
- 常勤・非常勤の求人情報の更新頻度が高く豊富
- 全国の求人情報を一定数保有
ドクターエンプロイメントとアイアクターと運営する株式会社アストラスは、決して規模の大きな会社ではありませんが、常勤・非常勤の保有する求人数が多く、更新頻度も高いのです。総求人数は常勤が7,428件、非常勤が1,814件となっています(2017年4月時点)。さらに、常勤・非常勤の求人はほぼ毎日更新されており、
検索結果一覧の求人情報にも更新日が記載されているため、新しく新鮮な求人情報を求める方には利用しやすくなっています。また、比較的偏りなく全国の求人を保有しています。
常勤では、関東が3,117件で一番ボリュームはありますが、関西は1,023件、九州・沖縄は753件、中国・四国は869件、東海は639件、北陸・甲信越は366件、北海道・東北は601件と、いずれの地域にも新着の求人情報を掲載しています。関東以外の地方の求人も新着求人があることから、Uターン・Iターンを考えている方は、求人情報を見ながら、将来住む地域を検討することも可能です。
ドクターエンプロイメントとアイアクターの欠点
- スポット求人が少ない
- コンサルタント不足の可能性
ドクターエンプロイメントとアイアクターは、常勤・非常勤の求人は多いのですがスポット求人の数が、総求人数21件と、とても少なくなっています。スポット求人は、急に人手が不足した際に募集をすることが多く、応募から決定までのスピードが求められるため、規模が小さめの会社の場合は対応しきれないところも多くなっています。そのため、急に空いた時間を使って働きたいと考える方の場合、すぐに希望の求人が見つからない可能性があるため不向きと言えます。また、運営会社アストラスへの譲渡からまだ日が浅くなっており、コンサルタントなど、対応できる人材が不足している可能性があります。
ドクターエンプロイメント、アイアクターではドクター向けだけでおよそ8,000件以上の求人を取り扱っており、元々運営している求人サイト「WorksBridge」でもドクターの求人数は1,181件となっています。自社で取り扱う求人数の約8倍もの求人数をコントロールすることは急には厳しいと思われます。さらに、その他の職種の求人情報も取り扱うとなるとコンサルタントはもちろん、サイト運営などの面からも負担は大きくなります。そのため、コンサルタントと面談を行いたいがなかなか日程の調整ができないなど今しばらくはサービスの不安定が予想されるのです。
まとめ:ドクターエンプロイメントとアイアクターのおすすめ度
・おすすめ度(5段階評価)・・・「3」★★★☆☆
ドクターエンプロイメントとアイアクターは、スポット求人の数が少ない弱みがありますが、常勤・非常勤の求人数も多く、更新頻度も高いため、求人サイトとしてはそれなり良いと言えます。さらに、今後はホームページの使い勝手の向上や、既存の求人サイトのノウハウを活かし利便性が向上される可能性があり、これからに期待したい求人サイトとなっています。しかし、譲渡からまだ日が浅いことから、サービスや運営の質がしばらくは不安定になることとも予想されます。長期的にIターン・Uターンを視野に入れて常勤・非常勤の求人を探している方には、ドクターエンプロイメントとアイアクターは、おすすめの求人サイトです。
<参考>日本医師会
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